Cytat:
Dla „Niebieskiego” najważniejsze jest zdobywanie informacji. To styl emocjonalny, skupiony na kontaktach z innymi ludźmi.
Do rozwoju potrzebuje akceptacji i „bycia lubianym”. Niebieski jest uprzejmy, łagodny, skłonny do współpracy w zespole.
Doskonale sprawdza się, jako negocjator lub arbitrażysta godzący sprzeczne interesy zwaśnionych stron.
Utalentowany analityk, bystry obserwator. Najwyżej w hierarchii wartości stawia rodzinę i przyjaciół.
Zalety
Uporządkowanie
Sumienność
Dyscyplina
Precyzja
Solidność
Zdolności analityczne
Dyplomacja i uprzejmość
Wady
Niezdecydowanie.
Skłonność do „grzęźnięcia w szczegółach”.
Niskie poczucie własnej wartości.
Unikanie konfrontacji i kontrowersji.
Wrażliwość na krytykę.
Niski poziom odporności na stres i presję czasu.
Pesymizm.
Praca idealna dla „Niebieskiego”
Stabilne otoczenie i procedury.
Praca wymagająca zdolności myślenia analitycznego i krytycznego spojrzenia na występujące problemy.
Możliwości do krytyki.
Stanowisko wymagające planowania i myślenia strategicznego.
Praca bez presji czasu i w warunkach maksymalnie bez-stresowych.
Stanowisko niewymagające częstych kontaktów międzyludzkich.
Dokładny opis pracy, oczekiwania.
Czego musi nauczyć się „Niebieski”?
Szybkiego podejmowania decyzji.
Optymizmu.
Komunikatywności i otwartości na innych ludzi.
WolfXp1Musisz się jeszcze dużo nauczyć